改革醫院聯網制

改革醫院聯網制

改革醫院管理局聯網制度

  1. 醫院管理局各個聯網之山頭主義非常嚴重,資源並非根據地區或醫院需要分配,過分依賴年資長或高級的醫生作為總監或管理階層,嚴重浪費醫療專業人才。
  2. 在急症室和病房使用率長期爆滿的情況下,現時醫院管理局內依然會議不斷亦會徵召前線醫生參與,令前線人手雪上加霜。事實證明,醫院管理局主席或相關管理層無需要由專業醫護人員出任,醫醫相衛等情況令醫護人員積怨不少,整個醫院管理局的管理及營運模式必須重新檢討以提高醫療質素、醫療效率及資源之公平使用。
  3. 推出有限度執業執照給予持有外地專科醫生資格三年以上之香港出生之港人免考試加入公營醫療系統服務,以舒緩公營醫院專科長期人手不足之問題。

 

 

Comments are closed.